マインドセット 店長育成の本質は「管理」ではなく「現場主義」にある
― 強い店長は、“現場”から答えを見つけている ―「店長にもっと現場を見てほしい」飲食店経営者の方と話していると、よく出てくる言葉です。「数字は見ているけど、スタッフの変化に気づかない」「会議ではいいことを言うのに、現場では動けていない」「...
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